Unternehmensentwicklung & Mitarbeiterbindung
In der heutigen Zeit sind kompetente und motivierte Mitarbeiter die wertvollste Ressource eines jeden Unternehmens. Ihre Zufriedenheit und Leistungsfähigkeit sind der Motor für nachhaltigen, wirtschaftlichen Erfolg und für die Entwicklung innovativer, zukunftsträchtiger Ideen. Außerdem sind sie das wichtigste Aushängeschild für ein Unternehmen, denn ihre Ausstrahlung und Engagement im Kundenkontakt machen häufig den bedeutendsten Unterschied zum Wettbewerber aus.
Doch nur wenn Mitarbeiter/-innen sich sicher, gesund und wertgeschätzt fühlen, sind sie in der Lage, im Arbeitsalltag ihr volles Potenzial abzubilden und dem Kunden mit Professionalität, fachlicher Kompetenz und Freundlichkeit zu begegnen. Mit unseren zertifizierten Coaching-Programmen stehen wir Ihnen als kompetenter Partner auf Augenhöhe zur Seite. Unser neutraler Blick von Außen hilft Ihnen, Spannungsfelder in Ihrer Führungs- und Unternehmenskultur aufzudecken, zu vermitteln und mit gezielten Impulsen entspannt aufzulösen.
Sprechen Sie uns an! Mit unserer jahrelangen Erfahrung, Kompetenz und Menschlichkeit helfen wir Ihnen, Ihre Unternehmenskultur auf das nächste Level zu heben.
19 % der Beschäftigten in
Deutschland machen Dienst
nach Vorschrift, weil sie sich
nicht emotional an ihren
Arbeitgeber gebunden fühlen.
Schlechte Führung wird zum
Risikofaktor für den Unter-
nehmenserfolg.
(Marco Nink, Studienleiter des Gallup
Engagement Index Deutschland 2024)
Wir bieten Workshops, Supervisionen sowie Einzel- und Gruppencoachings zu folgenden Themen an:
- Teamvision, Leitbild & Werte
- Teambuilding & Zusammenarbeit
- Kommunikation im Unternehmen
- Feedback- und Fehlerkultur
- Zeitmanagement
- Gesundheit am Arbeitsplatz
- Stressmanagement & Resilienz
- Innere Kündigung
- Führungskräfteentwicklung
- Vertriebscoaching
- Begleitung von Veränderungsprozessen
Wir von H & L Coaching unterstützen Unternehmen darin, ihre Mitarbeitenden nachhaltig zu motivieren und im Unternehmen zu halten – für ein entspanntes und effizientes Arbeiten.
Unsere Erfahrung ermöglicht es uns, sowohl die Bedürfnisse von Mitarbeiter:innen als auch die Belange des Unternehmens in der Tiefe zu verstehen und miteinander verbinden zu können.
Gemeinsam entwickeln wir eine individuelle Team-Vision und die Wegschritte in die eigenständige Umsetzung.
Teamschulung
Zusammen erfolgreich arbeiten
Führungskräfte unterstützen
Konsequente Führung auf Augenhöhe
Gesundheit am Arbeitsplatz
Leistungsfähigkeit fördern und erhalten
Fördermöglichkeit für Unternehmen
Für Unternehmen bietet die Investitionsbank Sachsen-Anhalt Förderungen an. Wir unterstützen gern dabei. Weitere Informationen gibt es auf der Internetseite der IB: WEITERBILDUNG BETRIEB (ib-sachsen-anhalt.de)
Wer wir sind:
Willkommen bei H & L Coaching! Wir sind Sissy Halboth und Kathrin Latta – die Gründerinnen von H & L Coaching in Magdeburg. Gemeinsam mit unserem Team haben wir bereits über 500 Menschen auf ihrem Weg in ein zufriedeneres Leben begleitet. Wir sind fest davon überzeugt, dass jeder Mensch mehr erreichen kann, als er oder sie glaubt. Mit unserer Arbeit helfen wir veränderungswilligen Menschen, ihr unentdecktes Potenzial sichtbar zu machen.
Unsere Coachingangebote sind vielfältig und auf die individuellen Bedürfnisse unserer Teilnehmer:innen zugeschnitten: Ob du eine neue Arbeit oder nach Impulsen für deine Karriere suchst, im Team besser zusammenarbeiten, deine Ernährung verbessern oder Konflikte besser bewältigen möchtest – wir bieten die passende Lösung für dich.
Profitiere von unserer langjährigen Erfahrung, unserem Fachwissen und einer vertrauensvollen Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Bei H & L Coaching schaffen wir eine offene Arbeitsatmosphäre, um gemeinsam passende Lösungen zu entwickeln und dein Potenzial erfolgreich in dein Leben zu integrieren.
Egal, was dich aktuell bewegt, wir nehmen uns Zeit deine passende Strategie zu erarbeiten und dich bei der Umsetzung zu unterstützen.
Sissy Halboth
- Tiefenpsychologische und Systemische Beraterin (Kranich Akademie)
- Basisausbildung für alle Bihlmaier-Techniken (Bihlmaier Institut)
- Bachelor of Science BWL (FH Magdeburg-Stendal)
„Du musst dich ändern“, wirst du von mir nicht hören. Mir ist es wichtig, dir meine Erfahrungen, mein Wissen, meine Impulse zu geben. Du entscheidest, was davon für dich sinnvoll ist.
Kathrin Latta
- Tiefenpsychologische und Systemische Beraterin (Kranich Akademie)
- Ganzheitliche Ernährungsberaterin (Paracelsus)
- OptiLimb Trainerin (Bihlmaier Institut)
In meiner Arbeit ist es für mich besonders wichtig, dass meine Teilnehmer :innen verschiedene Wege kennenlernen und jeder für sich entscheiden darf, welcher der Passende für ihn selbst ist.
Hier kannst du das Team kennen lernen:
Unsere Werte
Neugier
… ist der Katze Tod? Weit gefehlt. Neugier ist der Motor, um sich und die Welt neu zu entdecken. Außerdem ist sie die Vorstufe für Mut. Mut zur Veränderung und um wichtige Entscheidungen zu treffen. Lass uns gemeinsam erfrischende Perspektiven und neue Mutmacher in deinem Alltag finden.
Augenhöhe
Wir treten nicht nach unten und stellen niemanden auf ein Podest. Sich auf Augenhöhe zu begegnen, bedeutet für uns einen wertschätzenden, respektvollen und vorurteilsfreien Umgang miteinander. Augenhöhe ist die Grundlage unseres Wirkens.
Authentizität
„Sei du selbst, denn alle anderen gibt es schon.“, das wusste schon Oscar Wilde. Authentizität ist für uns nicht nur ein wohlklingender Begriff, sondern die Basis für ein selbstbewusstes Auftreten im Alltag, Erfolg im Beruf und das Fundament unserer Arbeit.
Empathie
Menschen sind soziale Wesen – ganz gleich ob zu Hause, bei der Arbeit oder in unseren Coachings. Um die gemeinsam gesetzten Ziele zu erreichen, ist es uns wichtig, uns offen und empathisch in die Gedanken- und Gefühlswelt unserer Teilnehmer/-innen hineinfühlen zu können.
Dankbarkeit
Wir wollen weg von der weit verbreiteten Meckerkultur – hin zu mehr bewusst gelebter Dankbarkeit. Wir haben nur dieses eine Leben. Lass es uns mit Wertschätzung leben – für all das, was wir bereits geleistet und gemeistert haben. Nichts ist selbstverständlich.
Möchten Sie Ihre Unternehmenkultur auf das nächste Level zu heben?